
Itinerario personal para la empleabilidad II - Novedad 2025
María Eugenia Caldas Blanco, María Luisa Hidalgo Ortega, Jesús Laraño Díaz
Formatos disponibles
9,98 €
Los nuevos módulos transversales FP
Uno de los principales objetivos de la nueva Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional es adaptar la Formación Profesional a las necesidades actuales del mercado laboral mediante un conjunto de actuaciones dirigidas a identificar las competencias profesionales del mercado actual, asegurar las ofertas de formación idóneas, posibilitar la adquisición de la correspondiente formación o, en su caso, el reconocimiento de las competencias profesionales, y poner a disposición de las personas un servicio de orientación y acompañamiento profesional que permita el diseño de itinerarios formativos individuales y colectivos.
Módulos de Itinerario Personal para la Empleabilidad I y II
Los módulos de Itinerario Personal para la Empleabilidad I y II, sustituyen a las transversales FOL y EIE, y son comunes a los ciclos formativos de grado medio y de grado superior. Se impartirán, ambos, en cada ciclo formativo, sea este de grado medio o de grado superior, y tienen como finalidad el desarrollo de habilidades y capacidades transversales, de orientación laboral y emprendimiento, incluyendo el emprendimiento colectivo en economía social, así como el conocimiento de los derechos laborales, para el conocimiento de los sectores productivos y para la madurez profesional.
Indice
- Procesos selectivos de empleo
- Competencias personales y sociales para la empleabilidad
- Gestión emocional, incertidumbre y resolución de conflictos
- Habilidades emprendedoras e innovación
- La idea emprendedora. Cultura empresarial
- El marketing
- Análisis de la viabilidad económico-fnanciera
- Forma jurídica y trámites de constitución. Impuestos y gestión administrativa
Guía para el proyecto de empresa